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DESCRIPTION:Nous avons le plaisir de vous inviter à une journée de formatio
 n sur le thème : «  Comment intégrer\, transmettre et gérer la jeune génér
 ation au sein de nos entreprises » \n Date : jeudi 13 mars 2025\, de 8h30 
 à 16h00  \n Objectifs du cours : donner des outils concrets pour faciliter
  l’intégration des jeunes talents au sein de l’entreprise - faciliter la g
 estion des discussions difficiles - apporter des outils pour améliorer la 
 délégation - développer la capacité de suivi et de communication sur le ch
 angement - développer l’esprit d’équipe\, le soutien mutuel. \n Programme 
 :  \n 8h15 : accueil café-croissants \n 8h30-12h00 : \n 1. Introduction et
  enjeu des entreprises vis-à-vis de la jeune génération \n 2. Créer une ex
 périence talent performante (recrutement\, onboarding et développement\, d
 ifférenciateurs) \n 3. Améliorer la communication et la perception\, mieux
  se comprendre – outils personas\, besoins\, gouvernance \n 4. Gérer les d
 iscussions difficiles\, influence pour faciliter l’atteinte de l’objectif 
 - outils de communication\, softskills\, cadre \n 12h00 – 13h30 Pause \n 1
 3h30 – 16h00 \n 5. Opportunités et projets d’entreprise intégrant toutes l
 es générations à un but commun \n 6. Anticiper et faciliter la transmissio
 n du savoir-faire et savoir-être \n 7. Conclusion \n Animateur du cours : 
 M. Maxime Lagane. \n M. Lagane a fondé et dirige 123 Next Generation\, qui
  fournit des services sur-mesure de communication interne et externe pour 
 aider les entreprises à augmenter leur visibilité\, leur attractivité et l
 eur performance en donnant à chaque génération les moyens d’agir. \n Les p
 laces étant limitées à 20\, les inscriptions seront prises dans l’ordre d’
 arrivée
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LOCATION:CCIJ\, Rue de l'Avenir 23\, 2800 Delémont
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SUMMARY:Formation « Comment intégrer\, transmettre et gérer la jeune généra
 tion au sein de nos entreprises »
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 ve\; une journ&eacute\;e de formation sur le th&egrave\;me&nbsp\;: &laquo\
 ;&nbsp\;<strong>Comment int&eacute\;grer\, transmettre et g&eacute\;rer la
  jeune g&eacute\;n&eacute\;ration&nbsp\;au sein de nos entreprises&nbsp\;&
 raquo\;</strong></p>\n<p><strong>Date : jeudi 13 mars 2025\, de 8h30 &agra
 ve\; 16h00 </strong></p>\n<p>Objectifs du cours&nbsp\;: donner des outils 
 concrets pour faciliter l&rsquo\;int&eacute\;gration des jeunes talents au
  sein de l&rsquo\;entreprise - faciliter la gestion des discussions diffic
 iles - apporter des outils pour am&eacute\;liorer la d&eacute\;l&eacute\;g
 ation - d&eacute\;velopper la capacit&eacute\; de suivi et de communicatio
 n sur le changement - d&eacute\;velopper l&rsquo\;esprit d&rsquo\;&eacute\
 ;quipe\, le soutien mutuel.</p>\n<p><strong>Programme&nbsp\;: </strong></p
 >\n<p>8h15&nbsp\;: accueil caf&eacute\;-croissants</p>\n<p>8h30-12h00&nbsp
 \;:</p>\n<p>1. Introduction et enjeu des entreprises vis-&agrave\;-vis de 
 la jeune g&eacute\;n&eacute\;ration</p>\n<p>2. Cr&eacute\;er une exp&eacut
 e\;rience talent performante (recrutement\, onboarding et d&eacute\;velopp
 ement\, diff&eacute\;renciateurs)</p>\n<p>3. Am&eacute\;liorer la communic
 ation et la perception\, mieux se comprendre &ndash\; outils personas\, be
 soins\, gouvernance</p>\n<p>4. G&eacute\;rer les discussions difficiles\, 
 influence pour faciliter l&rsquo\;atteinte de l&rsquo\;objectif - outils d
 e communication\, softskills\, cadre</p>\n<p>12h00 &ndash\; 13h30 Pause</p
 >\n<p>13h30 &ndash\; 16h00</p>\n<p>5. Opportunit&eacute\;s et projets d&rs
 quo\;entreprise int&eacute\;grant toutes les g&eacute\;n&eacute\;rations &
 agrave\; un but commun</p>\n<p>6. Anticiper et faciliter la transmission d
 u savoir-faire et savoir-&ecirc\;tre</p>\n<p>7. Conclusion</p>\n<p><strong
 >Animateur du cours&nbsp\;: M. Maxime Lagane.</strong></p>\n<p>M. Lagane a
  fond&eacute\; et dirige 123 Next Generation\, qui fournit des services su
 r-mesure de communication interne et externe pour aider les entreprises &a
 grave\; augmenter leur visibilit&eacute\;\, leur attractivit&eacute\; et l
 eur performance en donnant &agrave\; chaque g&eacute\;n&eacute\;ration les
  moyens d&rsquo\;agir.</p>\n<p>Les places &eacute\;tant limit&eacute\;es &
 agrave\; 20\, les inscriptions seront prises dans l&rsquo\;ordre d&rsquo\;
 arriv&eacute\;e</p>
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